People Business Partner (gn)

Job description

People Business Partner (gn) HR permanent experienced full-time pharmaceutical_research r_and_d_and_science Ihre Aufgaben: Beratung und Unterstützung des Managements und der Führungskräfte in allen strategischen und operativen Personalfragen Unterstützung und Zusammenarbeit mit den Unternehmensteams, um aktuelle und künftige Ziele und Trends zu verstehen, die sich auf den Personalbedarf und -initiativen auswirken können; proaktives Engagement mit den Führungskräften bei der Personalstrategie durch Personalplanung, Organisationsgestaltung und -struktur sowie alle Prozesse entlang des Lebenszyklus der Mitarbeiter Bereitstellung von HR-Fachwissen in den Bereichen Feedback, Mitarbeiterbeziehungen, Leistungsmanagement, Entwicklung und Coaching, Vergütung und Organisationsentwicklung sowie Projektmanagement von HR-Projekten/ interfunktionalen Projekten ]]> Ihr Profil: mind. 5 Jahre

nachweisliche Leistung als strategischer HR Business Partner Grundlegendes Verständnis von HR-Analysen und Erfahrung mit HR-Systemen und -Tools ist unerlässlich Fähigkeit, Manager und Mitarbeitende zu coachen, zu betreuen und gegebenenfalls zu beraten, damit sie sich im Einklang mit den geschäftlichen und persönlichen Zielen weiterentwickeln können Fähigkeit, ein umfassendes Verständnis der unterstützten Organisationen, einschließlich der Schlüsselfunktionen und -prozesse, zu gewährleisten, um Lösungen und Problemlösungsansätze aufeinander abzustimmen Fähigkeit, zuzuhören und die Bedürfnisse der Mitarbeitenden sowie die des Unternehmens zu verstehen Glaubwürdigkeit und Integrität in der Kommunikation Ausgezeichnete Englischkenntnisse ]]> Warum wir?: ein innovatives Berufsfeld in einer spannenden Branche eine inspirierende Arbeitsatmosphäre als fruchtbarer Boden für Ihre Weiterentwicklung

eine umfassende Einarbeitung, die Sie optimal auf Ihren Aufgabenbereich vorbereitet multikulturelle Teams und eine offene Unternehmenskultur ]]> Kontaktdaten: